Conformément à la vision du Président de la République et sous la supervision de la Première ministre Judith Suminwa, le VPM Adolphe Muzito et la Banque mondiale travaillent sur une nouvelle politique salariale en RDC.
Pas de répit pour le vice-Premier ministre, ministre du Budget, Adolphe Muzito. Dès le lendemain de la présentation et de l’adoption, en Conseil des ministres, de l’avant-projet de loi de finances pour l’exercice 2027, le patron du Budget a entamé un nouveau round de discussions avec les partenaires extérieurs autour des réformes en cours dans le secteur.
La longue séance de travail qu’il a eue, ce samedi 12 septembre 2026, dans son cabinet, avec le directeur des opérations de la Banque mondiale en RDC, Albert G. Zeufack, s’inscrit dans ce cadre.
À en croire ce dernier, les échanges ont essentiellement porté sur les réformes du secteur public, des procédures budgétaires et des finances publiques, soutenues par la Banque mondiale à travers le projet ANCOR, assorti d’un appui budgétaire estimé à 400 millions de dollars américains.
Un accent particulier a été mis sur la politique salariale.
« Nous avons passé en revue les dix réformes essentielles qui pourront débloquer ces financements et nous avons beaucoup plus mis l’accent sur une réforme qui concerne particulièrement le ministère du Budget, à savoir la politique salariale. Comment assurer effectivement que la politique salariale soit équitable, soutenable et, naturellement, crédible au niveau du budget ? », a expliqué Albert G. Zeufack.
« Toutes ces discussions ont été extrêmement fructueuses », a-t-il souligné.
Actuellement, sur le plan global, la Banque mondiale met à la disposition de la RDC une enveloppe de 8,2 milliards de dollars, répartie à travers 25 projets.
Améliorer l’exécution des projets
Outre les réformes relevant du Budget, les deux parties se sont également penchées sur le taux d’exécution des projets financés par l’institution de Bretton Woods ainsi que sur l’effectivité de leur mise en œuvre.
« La question de la mise en œuvre des projets est extrêmement importante puisqu’il s’agit effectivement de consommer ces engagements. Nous avons clairement eu des discussions sur le renforcement de nos capacités, mais aussi sur l’amélioration de la gouvernance dans les unités de gestion des projets et la limitation des interférences politiques dans ces unités, qui freinent leur mise en œuvre », a indiqué le directeur des opérations de la Banque mondiale en RDC.
Dans l’ensemble, la Banque mondiale s’engage à accompagner les réformes portées par le VPM Adolphe Muzito afin de contribuer à doter la RDC d’un budget réaliste et soutenable, capable de concilier les besoins de la population avec les ressources effectivement disponibles.
Cette nouvelle orientation de la politique salariale apparaît ainsi comme l’un des chantiers majeurs des réformes budgétaires engagées dans la perspective de l’exercice 2027.
Belhar MBUYI
